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Se calcula que eliminar las barreras para la participación integral de las mujeres en el ámbito laboral podría incrementar el producto interno bruto (pib) de América Latina y el Caribe en 20 puntos porcentuales.
El potencial es tan significativo que Diana Rodríguez, asesora especial en Género y Diversidad del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), afirma que el cuidado no remunerado es uno de los pilares de la economía; no obstante, en la actualidad permanece invisible.
Diana Rodríguez, asesora especial en Género y Diversidad del BID. Foto:Secretaría de la Mujer.
“No solo se trata del cuidado de niños y niñas, sino también de los ancianos y de personas con discapacidades que requieren asistencia, entre otros. Es el engranaje que permite que todas las demás actividades sean viables, que todos los empleos sean realizables”, manifestó.
Por ello, en el contexto de la 65ª reunión anual de la Asamblea de Gobernadores del BID que tiene lugar en Santiago de Chile hasta el domingo, se lanzó una nueva iniciativa denominada ‘BID Cuida’ cuyo objetivo es ampliar los servicios de cuidado e infraestructura.
“Dos de cada tres cuidadores, es decir, quienes realizan este tipo de trabajos no remunerados son mujeres, lo que dificulta su ingreso al mercado laboral. Esta iniciativa busca mejorar la calidad de vida de niños, ancianos y personas con discapacidades y, al mismo tiempo, generar empleos y acelerar el crecimiento económico en América Latina y el Caribe”, enfatizó Rodríguez.
En concreto, la iniciativa persigue generar inversión para establecer los empleos necesarios que satisfagan las necesidades actuales y el aumento anticipado en la demanda de cuidadores remunerados. Aunque no establece una cifra específica, Rodríguez asegura que ya han conversado con varios gobiernos y municipalidades.
El presidente del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), Ilan Goldfajn. Foto:EFE/ Orlando Barría
“Diversas municipalidades en Colombia nos han solicitado replicar modelos de cuidado como el que opera actualmente en Bogotá”, declara Rodríguez, quien fue secretaria de la mujer en la capital colombiana entre 2020 y 2023.
En concreto, el presidente del BID, Ilan Goldfajn, indicó que la expansión de los servicios de cuidado de calidad podría fomentar la creación de nuevas empresas y generar millones de empleos formales.
“Investigaciones del BID estiman que la región necesitará 14 millones de cuidadores remunerados para adultos mayores para el año 2050, casi cinco veces la fuerza laboral actual“, expresó.
Además, Rodríguez subrayó que la iniciativa surge en un periodo en que América Latina y el Caribe necesita prepararse para los acelerados cambios demográficos que está enfrentando, pues se proyecta que para 2050, uno de cada cuatro habitantes tendrá más de 60 años.
“La expansión de los servicios de cuidado ofrece beneficios económicos a largo plazo al facilitar el aumento de la participación de las mujeres en el mercado laboral, lo cual representa una vía potencial para incrementar el crecimiento en la región”, declaró.
En este sentido, la expresidenta chilena Michelle Bachelet recordó que la región actualmente cuenta con 8 millones de personas mayores que necesitan asistencia para realizar actividades básicas de la vida cotidiana, como alimentarse, vestirse o asearse.
Asamblea anual del BID celebrada en Santiago de Chile. Foto:BID
“El 1 por ciento de la población de la región es dependiente debido a enfermedades o discapacidades, lo que demanda atención. Hacia el 2050, el 25,1 por ciento de la población alcanzará los 60 años o más. Priorizar el cuidado es esencial”, aseguró a través de un video.
El proyecto ‘BID Cuida’ incluirá financiamiento para emprendedores en el sector del cuidado a través del área del sector privado del BID, BID Invest, así como la promoción de startups innovadoras de cuidado mediante su brazo de innovación y capital emprendedor, BID Lab.
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