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El Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena), por medio de la página oficial de Agencia Pública de Empleo, anunció la apertura de convocatorias para trabajar en el exterior.
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La búsqueda de empleo crece entre los ciudadanos del país, y el Sena promueve una oportunidad para quienes deseen cumplir el sueño de trabajar en Canadá o Alemania, fuera de las fronteras colombianas.
El Sena ofrece un aprendizaje en entornos laborales reales Foto:Sena
Los aspirantes que deseen llegar al país norteamericano y al europeo deberán cumplir al 100 % con el perfil dispuesto en la página web, registrándose en la Agencia Pública de Empleo del Sena a través del enlace que se encuentra en la descripción de la vacante.
El proceso puede llevar a una citación presencial o virtual, dependiendo de lo que determine la empresa. En caso de desplazamiento, el postulante deberá asumir los costos del trayecto. Si la entrevista es virtual, deberá contar con una conexión Wi-Fi estable.
Servicio Nacional de Aprendizaje Foto:Página web del Sena
Convocatoria de empleo en Canadá
Cuenta con dos vacantes, dirigida para Técnicos, Tecnólogos en Diseño Industrial o Ingenieros Industriales, quienes deben contar con una experiencia mínima de 60 meses (5 años) verificable.
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Se requiere experiencia
- Desarrollo de dibujos técnicos en 2D y 3D utilizando programas como AutoCAD, Inventor y Advance Steel.
- Diseño de ensamblajes mecánicos, tolvas, transportadores y estructuras de acero.
- Lectura e interpretación de planos técnicos.
- Aplicación de normas de soldadura, fabricación y dibujo técnico.
Además, se debe contar con un nivel avanzado de inglés y con licencia de conducción categoría B1.
Air Canada Foto:Cortesía Air Canada.
El contrato será temporal, basado en las leyes migratorias del país, con una vigencia inicial de 3 años, renovables. El salario mensual será de 3.800 dólares canadienses (CAD), lo que equivale aproximadamente a 11 millones de pesos colombianos.
Se contará con una jornada laboral completa, con turnos rotativos, además de prestaciones sociales como:
- Seguro médico
- Pago de horas extras
- Días feriados
- Vacaciones
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La empresa se encargará de proporcionar a los seleccionados el pasaje aéreo desde Bogotá hasta Canadá y el hospedaje en una habitación ubicada en la ciudad de Quebec, Canadá.
Convocatoria laboral para Alemania
Cuenta con 100 vacantes, dirigida a profesionales en Enfermería que estén graduados, cuenten con su diploma de grado y tarjeta profesional vigente.
Además, se requiere una experiencia mínima de 24 meses en el área asistencial intrahospitalaria.
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La empresa alemana ofrece un contrato fijo-indefinido o de tiempo indefinido, con un salario inicial homologado de 2.690 euros mensuales brutos, lo que equivale aproximadamente a 13.105.000 pesos colombianos.
Una vez finalizado el proceso de homologación, el salario aumentará a 3.380 euros mensuales, es decir, cerca de 15.210.000 pesos colombianos.
Ofertas para enfermeros y tecnólogos en Alemania. Foto:iStock
Ofrece una jornada laboral completa de 40 horas semanales, además de las respectivas prestaciones sociales, tales como: salud, Pensión, seguro de desempleo y 28 días de vacaciones remuneradas anuales.
Otras condiciones o requerimientos
- Beca completa para estudiar alemán, desde el nivel A1 hasta el B2.
- Acompañamiento integral en el proceso, hasta el ejercicio de la profesión en Alemania.
- Beca del 100% de los costos de traducción de documentos, apostillas, homologación del título profesional, visa de trabajo y tiquete de ida a Alemania.
- Sostenimiento económico de 12 meses.
- Espacios para la apropiación cultural.
- Examen oficial B2, con tres intentos pagados.
- Vivienda pagada en Alemania hasta el examen de homologación.
- Certificado de los estudios y experiencia laboral, según las políticas migratorias.
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Fechas de convocatoria
- Canadá: Los participantes podrán postularse desde el 15 de mayo hasta que se complete el número de candidatos requeridos por la empresa, o hasta el 20 de junio de 2025.
- Alemania: Los participantes podrán postularse desde el 12 de junio hasta que se complete el número de candidatos requeridos por la empresa, o hasta el 26 de junio de 2025.
Abren inscripciones para 40.000 cupos. Foto:
ESTEBAN RAMÍREZ MIRANDA
REDACCIÓN ÚLTIMAS NOTICIAS
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