Salario mínimo de 2026: pese a aumento, se vendrían problemas para los colombianos a la hora de pagar por productos o servicios

El anuncio del Gobierno de Gustavo Petro sobre el nuevo salario mínimo para Colombia en 2026, que se fijará en $2.000.000, implica un incremento de más del 23% en comparación con 2025. Esta medida, presentada como el comienzo de “la era del salario vital para Colombia”, fue enfatizada por el Ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, quien indicó que “en términos reales, el ingreso del trabajador aumentará en un dieciocho punto siete por ciento”.

El funcionario agregó que “después de 34 años de la expedición de la Constitución Política de Colombia, aplicamos por fin el concepto de salario vital y móvil, conforme al artículo 53 de la Constitución Nacional, cumpliendo así con los compromisos de Colombia ante la Organización Internacional del Trabajo”.

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Asimismo, el Ministro subrayó el compromiso del Gobierno con la dignidad laboral, recordando que en 2022 el salario mínimo era de $1.000.000 y para 2026 se duplicará. Este incremento fue celebrado como “un gran cambio para los trabajadores y trabajadoras de Colombia”, según el Ministro del trabajo.

Aunque el Gobierno destacó la finalidad de justicia social detrás del aumento del salario mínimo, la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia (Andi) reaccionó negativamente a la decisión. El gremio expresó que ahora “hay grandes riesgos para los hogares y la economía colombiana, especialmente en lo que respecta a la inflación y los precios de varios bienes y servicios, el empleo y hasta las finanzas públicas”.

El gremio, bajo la dirección de Bruce Mac Master, reiteró su inquietud respecto al proceso utilizado para establecer el incremento y subrayó la ausencia de participación del sector empleador. “La falta de involucramiento del Gobierno hacia quienes generan empleo se ha extendido a la definición del salario mínimo para el próximo año”, agregó.

Según sus proyecciones, la asociación calculó que “cada 1% de incremento salarial equivale a $400.000 millones de gasto público adicional”. Este dato fue resaltado en el actual contexto de emergencia económica que ha declarado el Gobierno, así como en el desafío de mantener la estabilidad de las finanzas públicas, el empleo formal y la competitividad del país.

Además, criticó la legalidad del procedimiento, expresando que “el Gobierno nacional ha decidido de manera unilateral modificar el concepto de remuneración mínima, introduciendo la noción de un ingreso mínimo vital que, claro está, no es fruto de un diálogo completo y democrático dentro de nuestra sociedad”.

Se señala que estas discusiones no tuvieron lugar en la Comisión de Concertación de políticas laborales, un foro tripartito que, conforme a la Constitución, debe asegurar la participación de trabajadores, empleadores y el Gobierno en la formulación de políticas salariales y laborales.

El sector hotelero parece estar viendo graves consecuencias debido a este nuevo panorama. José Andrés Duarte, presidente de la Asociación Hotelera y Turística de Colombia (Cotelco), mencionó que “un aumento superior al 23% afectará de manera significativa nuestra estructura de costos”.

Duarte enfatizó que cerca del 70% de los trabajadores pertenecen al equipo operativo, un grupo bastante vulnerable a los ajustes salariales y cambios en las condiciones laborales.

El representante del sector hotelero también mencionó la acumulación de factores que aumentan la presión sobre la industria, incluyendo la implementación, desde julio de 2026, de la reducción de la jornada laboral a 42 horas semanales para un sector intensivo en mano de obra que opera las 24 horas, todos los días de la semana. Además, destacó que “desde este 2025, recordemos que hay un incremento del 20% en la sobretasa de energía”.

Asimismo, agregó que el sector también enfrenta un aumento en los gastos de gas, y que la última encuesta mensual de alojamiento del Dane ha reflejado niveles de ingresos reales negativos a lo largo de este año y el anterior. El dirigente describió la situación como “un panorama bastante complejo para el sector”.